Prohlížení dle předmětu "uchazeč o zaměstnání"

Zobrazují se záznamy 1-8 z 8

    • Příčiny dlouhodobé nezaměstnanosti ve Strakonicích 

      Kocourková, Irena (Jihočeská univerzita, 2020)
      Cílem této bakalářské práce je zjistit, jaké jsou příčiny dlouhodobé nezaměstnanosti klientů evidovaných na krajské pobočce Úřadu práce ČR v Českých Budějovicích, kontaktním pracovišti ve Strakonicích, v souvislosti se ...

    • Trh práce a nezaměstnanost v okrese Strakonice 

      Kalianková, Michaela (Jihočeská univerzita, 2014)
      Tématem mé bakalářské práce je "Trh práce a nezaměstnanost v okrese Strakonice". Hlavním cílem této bakalářské práce je zaměření se na problematiku nezaměstnanosti a s tím spojený proces hledání nového zaměstnání na území ...

    • Účinnost aktivní politiky zaměstnanosti ve vybraném regionu 

      Janutková, Jana (Jihočeská univerzita, 2010)
      Cílem této práce je analyzovat nezaměstnanost v okrese Prachatice v roce 2008 a posoudit účinnost aplikovaných nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti. Práce by měla podat ucelený přehled o způsobu a možnostech řešení ...

    • Vliv lokality na účinnost aktivní politiky zaměstnanosti. 

      Janutková, Jana (Jihočeská univerzita, 2012)
      Cílem této práce je analyzovat nezaměstnanost v okresech Prachatice a Český Krumlov v roce 2010 a posoudit vliv lokality na účinnost aktivní politiky zaměstnanosti. Práce by měla podat ucelený přehled o způsobu a možnostech ...

    • Využití rekvalifikací na úřadech práce pro zvýšení uplatnitelnosti na trhu práce 

      Suková, Denisa (Jihočeská univerzita, 2010)
      Bakalářská práce se věnuje využití rekvalifikací na úřadech práce, čímž by měla být zvýšena uplatnitelnost uchazečů a zájemců o zaměstnání na trhu práce. Úvodní část práce je zaměřena na teoretické vymezení této problematiky, ...

    • Využití rekvalifikací uchazečů o zaměstnání pro zvýšení uplatnitelnosti na trhu práce 

      Vybíralová, Lucie (Jihočeská univerzita, 2013)
      Tématem této bakalářské práce je rekvalifikace jako jedna z forem celoživotního vzdělávání a její zasazení do celkového kontextu politiky zaměstnanosti a trhu práce v České republice. Od ledna 2012 byl na úřadech práce ...

    • Výběr a přijímání nových pracovníků v podmínkách trhu práce v ČR 

      Jandová, Petra (Jihočeská univerzita, 2007)
      Práce se zabývá používanými kritérii při výběru nových zaměstnanců do firem. Je zde nastíněno fungování trhu práce v České republice a vývoj nezaměstnanosti. Dále se práce věnuje samotnému procesu výběru nových pracovníků, ...

    • Zaměstnanost z pohledu současné právní úpravy a úloha úřadů práce 

      Vítková, Ivana (Jihočeská univerzita, 2007)
      Tato diplomová práce vychází ze současného stavu zaměstnanosti v České republice, z platné legislativy v současnosti a podchycuje také nejnovější úpravy zákoníku práce a zákona o zaměstnanosti. Dále se zaměřuje na činnost ...