Prohlížení Zemědělská fakulta dle předmětu "communication"
Zobrazují se záznamy 1-7 z 7
-
Analýza uplatňování logistiky ve dvou dopravních podnicích
(Jihočeská univerzita, 2010)Cílem této závěrečné práce je analyzovat, porovnat a zhodnotit činnost materiálového a informačního toku ve dvou dopravních podnicích a navrhnout možná zlepšení. Dále analyzovat a zhodnotit využívání logistiky v těchto podnicích. -
Komunikace ve vybraném podniku
(Jihočeská univerzita, 2007)Cílem práce bylo zjistit a vyhodnotit úroveň přenosu informací uvnitř podniku. Prakticky se jednalo o nahlédnutí do reálného prostředí podniku, porovnání s teoretickými znalostmi a navržení případných opatření vedoucích ... -
Motivace a hodnocení pracovníků ve vybraném podniku
(Jihočeská univerzita, 2007)Cílem diplomové práce bylo zjistit, jaká je motivace pracovníků, jak podnik zajišťuje a podporuje motivaci pracovníků, a jak je hodnotí. Provedla jsem analýzu současného systému hodnocení pracovníků vzhledem k jejich ... -
Optická komunikace u rodu <i>Anolis</i> a sociální kontext
(Jihočeská univerzita, 2014)Tato práce se zabývá optickou komunikací u druhu <i>Anolis caroliensis</i>. Pokusná skupina sestávala z celkem jedenácti zvířat, šesti samců a pěti samic, chovaných samostatně. Zvířata byla chována za stálých tepotních i ... -
Podniková kultura a její změna
(Jihočeská univerzita, 2010)Cílem této diplomové práce bylo analyzovat podnikovou kulturu ve firmě HASIT, Šumavské vápenice a omítkárny, a. s. a v případě zjištěných nedostatků navrhnout vhodná opatření. průzkum byl uskutečněn prostřednictvím písemného ... -
Psychologie lidské komunikace
(Jihočeská univerzita, 2008)Hlavním cílem této diplomové práce je posoudit význam komunikace v pracovních týmech. V první části této závěrečné práce jsem se soustředila na téma komunikace obecně, na problém komunikace v organizaci a na roli managementu ... -
Styl řízení, etika a jednání managera
(Jihočeská univerzita, 2007)Cílem mé diplomové práce bylo prostřednictvím osobního dotazování a dotazníkového šetření zhodnotit stávající stav úrovně motivovanosti obchodních zástupců se zaměřením na styl řízení jejich nadřízeného. Na základě tohoto ...