• Etika a Morálka jako součást řízení lidských zdrojů 

      Tichý, Petr (Jihočeská univerzita, 2009)
      Cílem doplomové práce je zjistit, do jaké míry zaměstnanci vnímají etiku a morálku jako součást řízení lidských zdrojů. Pro můj výzkum byly vybrány tři podniky zemědělské prvovýroby a jedna instituce státní správy. Vybral ...
    • Rozvoj osobnosti managera, motivace, stimulace a celoživotní učení 

      Codlová, Eva (Jihočeská univerzita, 2009)
      Cílem této diplomové práce je specifikace přístupů k rozvoji osobnosti manažera, identifikace způsobů motivace a stimulace a získávání názorů o potřebě celoživotního učení. Průzkum byl realizován v podnicích Farmtec a.s. ...