Personální řízení ve vybraném podnikatelském subjektu
Abstrakt
Předmětem bakalářské práce je oblast personálního řízení. Práce je rozdělena na teoretickou a praktickou část. Teoretická část je zaměřena na souhrn terminologie vyskytující se v praktické části. Jedná se například o pojmy z oblasti personální strategie, personální politiky, rozdíly mezi personálním řízením a řízením lidských zdrojů či popis jednotlivých personálních činností.
Praktická část obsahuje nejprve charakteristiku vybraného podniku, dále se zabývá analýzou současného stavu personálního řízení a jednotlivých personálních činností. Na závěr se práce zabývá návrhy na zlepšení a zefektivnění současného stavu personální práce v podniku.