| dc.contributor.advisor | Švejdová, Věra | |
| dc.contributor.author | Kadlecová, Veronika | |
| dc.date.accessioned | 2021-11-24T14:12:23Z | |
| dc.date.available | 2021-11-24T14:12:23Z | |
| dc.date.issued | 2012 | |
| dc.date.submitted | 2012-04-30 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.jcu.cz/handle/20.500.14390/5855 | |
| dc.description.abstract | Cílem této diplomové práce je zmapování péče o zaměstnance v podnicích a firmách majících své sídlo v okrese Pelhřimov. Práce se zabývá zaměstnaneckými vztahy a péčí o zaměstnance, pod kterou spadá například pracovní režim a pracovní doba, pracovní prostředí, personální rozvoj pracovníků, služby poskytované pracovníkům na pracovišti, benefity, bezpečnost práce a ochrana zdraví při práci, ale také motivace a stimulace pracovníků.
Prvním krokem při zpracování této diplomové práce bylo nastudování odborné literatury, na kterou bylo navázáno vypracování dotazníku. Ten byl základem pro dotazníkové šetření, které následovalo a probíhalo po dobu čtyř měsíců. Poté byla získaná data vyhodnocena, zpracována do tabulek a grafů a okomentována.
Výsledkem práce je srozumitelný obraz situace v oblasti péče o zaměstnance v okrese Pelhřimov, zjištění největších problémů a nejvíce problémových odvětví národního hospodářství. | cze |
| dc.format | 97 s. | |
| dc.format | 97 s. | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Jihočeská univerzita | cze |
| dc.rights | Bez omezení | |
| dc.subject | Péče | cze |
| dc.subject | zaměstnanec | cze |
| dc.subject | okres Pelhřimov | cze |
| dc.subject | pracovní smlouva | cze |
| dc.subject | ukončení pracovního poměru | cze |
| dc.subject | zaměstnanecké výhody | cze |
| dc.subject | benefity | cze |
| dc.subject | bezpečnost práce a ochrana zdraví při práci | cze |
| dc.subject | přesčas | cze |
| dc.subject | ochranné pracovní pomůcky | cze |
| dc.subject | pracovní doba | cze |
| dc.subject | dotazníkové šetření | cze |
| dc.subject | care | eng |
| dc.subject | employee | eng |
| dc.subject | district Pelhřimov | eng |
| dc.subject | contract of employment | eng |
| dc.subject | termination of employment | eng |
| dc.subject | employee benefits | eng |
| dc.subject | benefits | eng |
| dc.subject | occupational safety and health at work | eng |
| dc.subject | overtime | eng |
| dc.subject | protective gear | eng |
| dc.subject | working hours | eng |
| dc.subject | survey | eng |
| dc.title | Péče o zaměstnance | cze |
| dc.title.alternative | Care of employes | eng |
| dc.type | diplomová práce | cze |
| dc.identifier.stag | 23206 | |
| dc.description.abstract-translated | Aim of this thesis is to plot employee care in organizations and companies, that have a seat in Pelhřimov district. The thesis deals with employee relationships and employee care, where participate working hours and work regime, work enviroment, personal development of employees, services provided to employees by employer, employee benefits, work safety and protection of their health and their motivation and stimulation as well.
The first step during processing of this thesis was studying the special literature; making of questionaries was directly connected with it. The questionary was essintial for following survey and the survey took four months. Then, acquired information were processed and incuded into graphs and charts and annotated.
The result of the thesis is an undestandable picture of employee care in Pelhřimov district and discovery of the greatest problems and the most problematic branches of the national economy. | eng |
| dc.date.accepted | 2012-06-05 | |
| dc.description.department | Ekonomická fakulta | cze |
| dc.thesis.degree-discipline | Řízení a ekonomika podniku | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Jihočeská univerzita. Ekonomická fakulta | cze |
| dc.thesis.degree-name | Ing. | |
| dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
