| dc.contributor.advisor | Novotný, Michal | |
| dc.contributor.author | Dušek, Josef | |
| dc.date.accessioned | 2024-03-12T08:43:26Z | |
| dc.date.available | 2024-03-12T08:43:26Z | |
| dc.date.issued | 2020 | |
| dc.date.submitted | 2020-07-31 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.jcu.cz/handle/20.500.14390/43078 | |
| dc.description.abstract | Tato práce se věnuje posunu komfortní zóny a osobnostnímu rozvoji účastníků teambuildingových akcí. V první části jsou definovány klíčové pojmy jako jsou teambuilding, komfortní zóna, osobnostní rozvoj, motivace a stimulace. Další část práce prezentuje anketní šetření pomocí strukturovaných rozhovorů. Respondenti byli dotazování na své zkušenosti s posunem komfortní zóny a osobnostním rozvojem na takových akcích. Následuje analýza rozhovorů, díky které můžeme získat lepší vhled do dané problematiky. Cílem práce je definovat přínos teambuildingových akcí pro zaměstnance, dopad na osobnostní rozvoj jedince a jeho motivaci v oblasti posouvání komfortní zóny. | cze |
| dc.format | 49 s. | |
| dc.format | 49 s. | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Jihočeská univerzita | cze |
| dc.rights | Bez omezení | |
| dc.subject | teambuilding | cze |
| dc.subject | komfortní zóna | cze |
| dc.subject | osobnostní rozvoj | cze |
| dc.subject | motivace a stimulace | cze |
| dc.subject | teambuilding | eng |
| dc.subject | comfort zone | eng |
| dc.subject | personal development | eng |
| dc.subject | motivation and stimulation. | eng |
| dc.title | Posun komfortní zóny a vliv na osobnostní rozvoj účastníků teambuildingových akcí | cze |
| dc.title.alternative | The shift of the comfort zone and personal development of participants in teambuilding events | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dc.identifier.stag | 62520 | |
| dc.description.abstract-translated | This work deals with the shift of the comfort zone and personal development of participants in teambuilding events. The first part defines key terms such as teambuilding, comfort zone, personal development, motivation and stimulation. Next part presents survey using structured interviews. Respondents were asked about their experiences with the shift of the comfort zone and personal development at such events. The following part analyses the interviews to find out whether these teambuilding events have any impact on the personal development and shift of the participants' comfort zone. | eng |
| dc.date.accepted | 2020-09-01 | |
| dc.description.department | Teologická fakulta | cze |
| dc.thesis.degree-discipline | Pedagogika volného času | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Jihočeská univerzita. Teologická fakulta | cze |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | |
| dc.thesis.degree-program | Vychovatelství | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
| dc.contributor.referee | Kočerová, Martina | |
