| dc.contributor.advisor | Škodová Parmová, Dagmar | |
| dc.contributor.author | Pejsarová, Lenka | |
| dc.date.accessioned | 2021-11-22T12:36:44Z | |
| dc.date.available | 2021-11-22T12:36:44Z | |
| dc.date.issued | 2010 | |
| dc.date.submitted | 2010-05-14 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.jcu.cz/handle/20.500.14390/4767 | |
| dc.description.abstract | Bakalářská práce s názvem ''Analýza motivace a systému odměňování ve vybraném podniku'' je zaměřena na oblast řízení lidských zdrojů, na využití a posílení motivačních faktorů a stimulačních prostředků v systému odměňování pracovníků.
Obsahem bakalářské práce je rozbor systému motivace pracovníků a jejich odměňování v hotelu XY se sídlem v Jihočeském kraji.
Cílem práce je analýza motivačních faktorů a systému odměňování pracovníků a jejich využití v současné praxi včetně návrhů změn v systému odměňování. | cze |
| dc.format | 65 | |
| dc.format | 65 | |
| dc.language.iso | cze | |
| dc.publisher | Jihočeská univerzita | cze |
| dc.rights | Bez omezení | |
| dc.subject | motivace | cze |
| dc.subject | systém odměňování | cze |
| dc.subject | prosperita | cze |
| dc.subject | dotazník | cze |
| dc.subject | ubytovací a stravovací služby | cze |
| dc.subject | motivation | eng |
| dc.subject | remuneration system | eng |
| dc.subject | prosperity | eng |
| dc.subject | questionnaire | eng |
| dc.subject | accommodation and catering services. | eng |
| dc.title | Analýza motivace a systému odměňování ve vybraném podniku | cze |
| dc.title.alternative | Analysis of motivation and remuneration system in the company | eng |
| dc.type | bakalářská práce | cze |
| dc.identifier.stag | 15279 | |
| dc.description.abstract-translated | Bachelor thesis entitled "Analysis of motivation and remuneration system in the company" is focused on human resources management, the use and strengthening the motivational factors and stimulants in the pay system for workers.
Content of work is to analyze the motivation of staff and their pay in a hotel XY based in the South Region.
Task is the analysis of the motivational factors, and pay system for workers and their use in current practice, including proposed changes in the remuneration system. | eng |
| dc.date.accepted | 2010-06-01 | |
| dc.description.department | Ekonomická fakulta | cze |
| dc.thesis.degree-discipline | Obchodní podnikání | cze |
| dc.thesis.degree-grantor | Jihočeská univerzita. Ekonomická fakulta | cze |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | |
| dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cze |
| dc.description.grade | Dokončená práce s úspěšnou obhajobou | cze |
